各街道办事处，区政府直属各单位，驻区各单位：

　　《深圳市宝安区政校企对接实施方案》已经区政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。

　深圳市宝安区人民政府办公室

　　2023年12月28日       

深圳市宝安区政校企对接实施方案

　　党的二十大报告提出，要“加强企业主导的产学研深度融合，强化企业科技创新主体地位，推动创新链产业链资金链人才链深度融合。”深化产教融合，加强政校企合作、协同育人是产学研深度融合的重要内容。2023年，宝安区印发实施《关于加快建设世界一流先进制造业强区 全力推动经济高质量发展的意见》，连续5年以“一号文”推动制造业发展，加快打造世界级先进制造业高地，并在文中明确提出，要“强化企业科技创新主体作用，引导产学研用联合攻关，促进产业链、创新链、生态链融通发展。”为扎实推进宝安区政校企对接工作，推动教育、科技、人才“三位一体”、协同共进，促进教育链、人才链、产业链、创新链“四链融合”，推动专业、产业、企业、就业和事业“五业联动”，为宝安区打造世界级先进制造业高地、实现跨越式发展提供有力支撑，结合我区实际，特制定本工作方案。

　　一、总体要求

　　（一）指导思想

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神和党中央、国务院关于稳就业和产教融合的决策部署，强化企业科技创新主体作用，着力在更大的范围、更深的程度、更高的水平上推动产学研深度融合，引导产学研用联合攻关，支持企业开展源头创新、技术创新、产业创新，建设以企业为主体、市场为导向、政府为支撑、产学研深度融合的创新体系，不断塑造企业发展新动能新优势，培育新的经济增长点，高质量推动宝安区打造世界级先进制造业高地，为深圳建设粤港澳大湾区作出宝安贡献。

　　（二）工作目标

　　围绕深圳市“20+8”战略性新兴产业集群规划和“422133”发展主框架部署，以强化企业科技创新能力、推动宝安区战略性新兴产业集群和未来产业加速壮大为目标，结合宝安产业发展所需，坚持“需求导向、政府搭桥、产教融合、助推发展”的工作思路，通过搭建合作平台、强化政策支持和举办系列活动，推动政府、高校的政策要素、创新要素、人才要素向企业倾斜，促进政府、企业、高校三方要素的深度融合。

　　二、主要任务

　　（一）搭建合作平台，建立长效稳定合作机制

　　1.搭建政校企智慧信息平台。畅通政校企信息发布渠道，以“宝安云聘平台”网络招聘平台和“湾区人才港”微信公众号、视频号为载体，以新一代信息技术为支撑，打造集招聘就业、信息发布、政策宣传、供需对接、资源整合为一体的智慧化平台，实现平台信息实时化、数据化、共享化，打通政校企三方信息壁垒，促进供需两端精准高效对接，全面推动实现政、校、企三方资源共享和优势互补。

　　2.成立宝安区政校企合作联盟。广泛收集、整合全国院校、宝安区重点企业的政校企合作意愿和优势资源，将合作意愿强、与宝安区产业发展目标匹配度高的院校和企业纳入政校企合作联盟，根据企业和院校意向合作模式、资源共享情况等内容，建立政校企联盟名录更新及发布机制，争取纳入一批、对接一批、促成一批，形成一校对多企、一企对多校的“1+N”动态良性循环机制。 

　　3.完善校企合作公共服务平台。依托“深圳市宝安区百校千企产教服促进会”，按照政府引导、企业为主、院校参与的原则，创新构建“招生即招工、入校即入企、企校双师联合培养”的技能人才培养新模式，完善“立足宝安，辐射大湾区”的产教融合、校企合作公共服务平台，为解决企业技能人才用工需求、提高学校办学质量、提升技能人才培养精准度等发展需要提供服务。

　　（二）强化政策支持，推动政校企合作落地见效

　　4.推进“建站引博”计划。充分发挥人才载体招才引智作用，积极鼓励高校、科研机构和企业设立博士后工作站和创新实践基地，加大载体建设和运营资助力度。对新设立的博士后工作站（创新实践基地），符合条件的在市资助基础上给予最高100万元一次性资助。对设站单位开展博士后工作期间的日常经费，按每名博士后15万元的标准给予一次性配套资助。

　　5.实施校企共建实训基地资助政策。支持企业联合院校建设校企共建实训基地，对经区人力资源局认定并正常投入使用的校企共建实训基地，按区相关政策给予最高50万元的一次性资助。

　　6.落实技能人才订单式培训补贴政策。根据《宝安区关于实施“卓越工程师计划”的若干措施》相关要求，实施百校千企产教服技能人才培养专项行动，落实百校千企产教服促进会会员企业技能人才订单式培养补贴政策。对促进会宝安会员企业新入职毕业生参加当年技能提升培训，完成了规定学时，综合评分合格以上，招聘为企业正式员工的，差额补贴企业培训费1000元/人。

　　（三）举办系列活动，营造政校企融合的良好生态

　　7.举办线上线下校园招聘活动。举办高校毕业生线上直播荐岗活动，定期组织宝安区企业赴高校和职业院校开展招才引智推介会、招聘会，深化政校企人才共建合作，培育引进专精特新和急需紧缺人才队伍，促进高校和职业院校毕业生实现充分高质量就业。

　　8.组织大型政校企对接活动。以宝安为主阵地，组织开展线下政校企供需对接洽谈会、名企名校互参互访等活动，推动高校入企、企业入校，促成校企双方在人才联合培养、师资队伍建设、就业实习实训、科研创新等领域展开深度合作。组织国内职业院校毕业生（实习生）与宝安制造业、服务业等企业开展入职（实习）“双选”会。

　　9.开展各级各类技能人才交流活动。支持开展各类技能人才培训培养交流活动，探讨校企合作育人模式的创新与实践，实现资源和信息的有效交流与共享，打造良好的产教融合生态，为技能人才培养在宝安、就业在宝安、发展在宝安搭建有利平台。

　　三、保障措施

　　（一）加强领导，紧密配合。高度重视，加强组织领导，成立宝安区政校企工作领导小组，精心部署，按照任务分工要求，安排专人负责，明确工作时限，认真落实各项工作举措，建立重点工作任务落实进展情况台账，确保工作高效有序推进。

　　（二）广泛调研，多方宣传。通过线上问卷、线下活动等多种方式调研收集高校、企业的需求，加强与联盟院校、企业的沟通协调，建立定期沟通机制，充分发挥高校、市场主体的作用，通过座谈会、线上线下招聘会等多种方式加强政策宣贯、交流合作、成果推广，宣传发展政校企合作的显著优势和综合效益，扩大活动影响力。

　　（三）注重实效，持续跟进。工作开展中坚持精准服务，充分发挥政府引领、资源集聚优势，以企业服务为导向，从企业所需出发，对接院校所有，建立跟踪服务机制，对企业与高校意向合作项目进行持续跟进，努力将校企双方需求转化为实际合作，实现政策链、教育链与产业链的深度融合。